Ausbildung zum Leiter des Rettungsdienstes
Jeder Rettungsdienstbereich bedarf einer versierten Führung. Geschäftsführer und Referatsleiter der Träger und Durchführer des Rettungsdienstes sind häufig aufgrund der Vielzahl ihrer Aufgaben und Tätigkeits-felder auf eine Führungskraft angewiesen, die den Rettungsdienstbereich selbständig managen, das Personal direkt führt und repräsentative Aufgaben übernimmt. Zudem werden durch den Leiter Rettungsdienst die immer schwieriger werdenden Verhandlungen mit den Kostenträgern geführt.
Aufnahmebedingungen:
- Mitarbeiter aus dem Rettungsdienst
Lehrgangsinhalte (Auszüge)
- Spezielle Rechtskunde
- Personalmanagement
- Betriebswirtschaftslehre
- Mitarbeitermotivation
- Innovative Kommunikationstechnologie
- Dienstplangestaltung
- Marketingstrategien
- Rechnungswesen
Weiterbildungsmöglichkeiten:
Dieser Lehrgang ist nach dem Bildungsfreistellungs- und Qualifizierungsgesetz anerkannt.
Finanzierungs- und Fördermöglichkeiten
Es gibt verschiedene staatliche und private Möglichkeiten mit der Sie ihre Ausbildung finanzieren können. Kontaktieren Sie uns, wir sind Ihnen gerne behilflich!